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怎樣做客戶(hù)調研?(推薦做客戶(hù)調研的3大方法)

發(fā)布時(shí)間:2026-05-04 16:51:48 瀏覽:7687 次

最近筆者在負責一款toB的樣做研SaaS產(chǎn)品,在兩周的客(ke)戶(hù)時(shí)間內拜訪(fǎng)了多家企業(yè)級客戶(hù),為產(chǎn)品的調研大方新業(yè)務(wù)開(kāi)展收集了(╬ ò﹏ó)不少意見(jiàn)。本文將分享在此次密集調研客戶(hù)工作中的推薦總結與反思,希望能提供給toB產(chǎn)品同行們一點(diǎn)參考幫助~

一、做客快速熟悉業(yè)務(wù)

B端產(chǎn)品經(jīng)理對業(yè)務(wù)的戶(hù)調理解是否足夠透徹,影響著(zhù)能否規劃好產(chǎn)品需求。樣做研業(yè)務(wù)調研不夠充分,??客戶(hù)設計出來(lái)的調研大方產(chǎn)品方案大多不能滿(mǎn)足客戶(hù)的實(shí)際需求,難以令人滿(mǎn)意。推薦而B(niǎo)端產(chǎn)品的做客業(yè)務(wù)調研方式有(you)很多,客戶(hù)調研只是戶(hù)調其中一種。

請教商務(wù)人員

一般B端產(chǎn)品在售出之后,樣做研公司都會(huì )安排一位專(zhuān)屬的客戶(hù)商務(wù)人員與客戶(hù)保持長(cháng)期對接。此??商務(wù)人員因為會(huì )經(jīng)常拜訪(fǎng)客戶(hù)現場(chǎng)、調研大方指導操作、收集問(wèn)題等,所以對客戶(hù)反饋的需求背景相對有話(huà)語(yǔ)權。但是(′?`*)要注意,此種方式收集回來(lái)的需求基本都經(jīng)過(guò)商務(wù)人員的加工,??屬于二手需求,同時(shí)又因為商務(wù)人員的職責原因,存在夸大客戶(hù)需求重要程度的可能性。?

調取數據分析

產(chǎn)品經(jīng)理在??工作(°□°)中必須保持數據敏感,每一次不尋常的數據波動(dòng),都有可能是業(yè)務(wù)出現了問(wèn)題,而B(niǎo)端產(chǎn)品的重要數據通常(′▽?zhuān)?)分為行為數據和業(yè)務(wù)結果數據。對于筆者目前負責的分銷(xiāo)產(chǎn)品來(lái)說(shuō),行為數據包括客戶(hù)開(kāi)戶(hù)注冊時(shí)長(cháng)、客戶(hù)使用功能頻率、商機跟進(jìn)處理率等,業(yè)務(wù)結果數據包括訂單數量、銷(xiāo)售額、C端訪(fǎng)(′?`*)客數等。

行業(yè)競品分析

B端產(chǎn)品的競品資料并不像C端??產(chǎn)品那么豐富易得,但還是要盡量去利用各種資源獲取信息。例如:申請公司經(jīng)費購買(mǎi)優(yōu)秀友商的產(chǎn)品服務(wù)。

客戶(hù)現場(chǎng)調研

這是筆者認為最有效果的業(yè)務(wù)調研方式。通過(guò)與客戶(hù)的一對一溝通,可以??直(′ω`*)面問(wèn)題,迅速獲取自己想要的答案。同時(shí)又因為在客戶(hù)現場(chǎng),可以調研不同角色的客戶(hù),對快速熟悉客戶(hù)的業(yè)務(wù)全(quan)貌有很好的幫助。

二、5招進(jìn)行客戶(hù)調研

客戶(hù)現場(chǎng)調研,雖然是最有效(°□°)的業(yè)務(wù)調研ヾ(′▽?zhuān)??方式,但是成本也是最高的??蛻?hù)公司所處城市往往遍布全國,當你舟車(chē)勞頓跑到客戶(hù)現場(chǎng),若是因為調研工作沒(méi)做徹底,導致調研效果不佳,這對個(gè)人或ヽ(′▽?zhuān)?/是公司都是一次不小的士氣打擊。

筆者認為,要做好一次效果良好的客戶(hù)調研,??流程包括明確調研目的->選取調(diao)研對象->制作調研記錄表->現場(chǎng)調研->輸出調研??報告。

明確調研(′?_?`)目的

(1)挖掘功能缺陷

要牢??記一點(diǎn),B端客戶(hù)對產(chǎn)品的容忍度是很低的??蛻?hù)花錢(qián)購買(mǎi)了產(chǎn)品,希望享受到業(yè)務(wù)運轉效率的提升或是業(yè)績(jì)的增長(cháng)。當前(qian)版本的業(yè)務(wù)流程,如果因為已經(jīng)不符合企業(yè)運轉的實(shí)際需求,導致了客戶(hù)損失,那就怪不了客戶(hù)的熊熊怒火。

為了盡量(′▽?zhuān)?避免此類(lèi)業(yè)務(wù)缺陷,產(chǎn)品經(jīng)理除了被動(dòng)接收??客戶(hù)的反饋外,平時(shí)多觀(guān)察數據,多與商務(wù)交流,必要時(shí)候拜訪(fǎng)調研客戶(hù),便于梳理業(yè)務(wù)現狀,及時(shí)挖掘業(yè)(ye)務(wù)缺陷,???防止客戶(hù)??損失。

(2)為新功能(neng)預研

做B端產(chǎn)品不能以上帝視角規劃客戶(hù)需求,你(╥_╥)難以像C端產(chǎn)品經(jīng)理一樣成(cheng)為產(chǎn)品的超級用戶(hù),你認為的產(chǎn)品剛需功能也并不一定是B端客戶(hù)們的需求。

要梳理(′▽?zhuān)?)一個(gè)新功能模塊對企業(yè)運轉效率的提升程度,需要從企業(yè)的經(jīng)營(yíng)思路、管理模式等多個(gè)緯度去發(fā)散,通常都會(huì )涉及到客戶(hù)企業(yè)的多種職務(wù)人員,所以去到客戶(hù)現場(chǎng)預研,是最快確認方案可行性(╬ ò﹏ó)的方式。

選(′▽?zhuān)?)取調研對象??

區別于傳(???)統外包B端產(chǎn)品,SaaS???產(chǎn)品沒(méi)辦法為每一個(gè)客戶(hù)做功能的定制規劃,所以SaaS的每個(gè)功能模塊對不同客(ke)戶(hù)的適配程度不一樣。ヽ(′▽?zhuān)?ノ基于這個(gè)原因,為調研目的所涉及到??的功能模塊選取正確的調研對象,能夠事半功倍。

(1)客戶(hù)??畫(huà)像

C端產(chǎn)品有用戶(hù)畫(huà)像,我們B端產(chǎn)品也有對應的客戶(hù)畫(huà)像:

PS:畫(huà)像字段以自己負責的產(chǎn)品業(yè)務(wù)所需為準。

筆者認為ヾ(′▽?zhuān)??,B端產(chǎn)品的客戶(hù)畫(huà)(′▽?zhuān)?像分兩個(gè)大類(lèi):

基礎屬性,包括戰略目標、業(yè)(ye)務(wù)模式、組織架構等客戶(hù)企業(yè)的現狀,有助于深入了解客戶(hù),同時(shí)對規劃產(chǎn)品需求的大(da)方向也有指導價(jià)值。業(yè)務(wù)屬性,由客戶(hù)在產(chǎn)品上的操作行為數據和操作結果數據組成,可以通過(guò)數據得知客戶(hù)主要使用的功能模塊以及業(yè)務(wù)規模。

通過(guò)客戶(hù)畫(huà)像,結合(he)調研涉及的功能模塊,可以篩選出適合調研的客戶(hù)企業(yè)清單??。

客戶(hù)組織架構

選對企業(yè)還不夠,我們不能調研企業(yè)的所有員工,因此還得選對職務(wù)員工。通過(guò)企業(yè)的組織架構,確認功能模塊的使用者。

例如筆者本次調(′?ω?`)研主要為了開(kāi)展新業(yè)務(wù):增加客戶(hù)關(guān)系維護模塊的商機分配和跟進(jìn)功能,那么,我需要調研的職務(wù)對象是銷(xiāo)售主管和銷(xiāo)售人員。

準備調研記錄表

工欲善其事,必先利其器。面對面調研??客戶(hù),形似記者進(jìn)行采訪(fǎng)工作,提前準備問(wèn)題大綱,避免調研時(shí)邏輯混亂,無(wú)法得出有效信息。同時(shí),在調研記錄表上寫(xiě)下客戶(hù)的答復,方便調研后查閱,反復研究客戶(hù)真實(shí)需(′?_?`)求。

調研對象、部門(mén)、職務(wù)角色:用于判斷客戶(hù)提出的需求或觀(guān)點(diǎn)與其所處職?位的匹配程度。聯(lián)系郵箱、手機/微信??:與調研對象保持聯(lián)系,拉近關(guān)系,同時(shí)后續有問(wèn)題(ti)可以向(xiang)其請教。調研記錄:調研前列舉問(wèn)題大綱,調研時(shí)記??錄客戶(hù)答復,調研后(′▽?zhuān)?)方便查閱?,F場(chǎng)調研

關(guān)于現場(chǎng)調研,主要考驗產(chǎn)品經(jīng)??理的社交溝通和臨場(chǎng)反應能力。其實(shí)沒(méi)有太多技巧,無(wú)他,唯手熟爾。筆??者在此分享幾點(diǎn)血淚經(jīng)驗總結,希望幫助大家少踩些坑。

確認調研對象的時(shí)間安排。包括出發(fā)到客戶(hù)企業(yè)所在城市前,確認客戶(hù)在約(′ω`)定調研當天人在公司;到了調研當天,確認客戶(hù)在約定調研時(shí)間段內,無(wú)其他事項打擾;識別客戶(hù)的真假話(huà)??蛻?hù)所說(shuō)的話(huà),??絕對不能全部當真。例如有些較為涉及公司機密的問(wèn)題,客戶(hù)一般說(shuō)的較為保守或是有偏差,需(xu)要調研后細細鑒別。不懂的地方,當場(chǎng)就要問(wèn)清楚。如果產(chǎn)品經(jīng)理入行尚淺,對業(yè)務(wù)并不是非常熟悉,那么絕對不少遇到一些感覺(jué)既復雜又晦澀的詞匯從客戶(hù)嘴中蹦出。這時(shí)候需要產(chǎn)品經(jīng)理現??場(chǎng)快速判斷客戶(hù)所說(shuō)的??是否影響調研結論,若是,當場(chǎng)就得虛心請教客戶(hù),寧可現場(chǎng)當傻X,也不可事后當二X。不要現場(chǎng)立即給( ?ヮ?)承諾。這點(diǎn)請大家一定要牢記?。?!除非客戶(hù)的需求真的非常簡(jiǎn)單,否則在沒(méi)有技術(shù)人員陪同的情況下,可以提出建議方案,但千萬(wàn)不要在現場(chǎng)即承諾客戶(hù)功能可以實(shí)現或是功能上線(xiàn)時(shí)間。在客戶(hù)比較強硬的情況下,說(shuō)話(huà)可以委婉點(diǎn),多用“后續與技術(shù)人員確認方案可行性”??、“方案的時(shí)間排期需要內部協(xié)商下”等招式與客戶(hù)博弈。輸出調研報告

不論公司有無(wú)要求,筆者認為,在調研完成的當天及時(shí)輸出調研報ヾ(?■_■)ノ告是一個(gè)好的工作習慣。既趁著(zhù)腦里對調研印象還深刻,整理起來(lái)比較快速,又在領(lǐng)導面前凸顯了積極和效率。發(fā)送報告一般通過(guò)郵件,直接發(fā)送關(guān)聯(lián)的同事,同時(shí)抄送相關(guān)領(lǐng)導和調研的客戶(hù)。

三、碎碎念

B端產(chǎn)品面向企業(yè)客戶(hù),產(chǎn)品目標是更好地支持業(yè)務(wù)運轉。在自認沒(méi)有成為業(yè)務(wù)專(zhuān)家之前,都要虛心向客戶(hù)請教,那就免不了(╯°□°)╯需要經(jīng)常到客戶(hù)現場(chǎng)調研。希望通過(guò)本文,能幫助各位toB產(chǎn)品同行們快速掌握客戶(hù)調研方法~感謝閱讀~

本人是一只野生的產(chǎn)品經(jīng)理,人微言輕,希望各位同行??不吝賜教、拍磚,不勝感激。

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